Trong 5 năm qua, Sở Lao động và Phúc lợi xã hội thủ đô Viêng Chăn đã hỗ trợ hơn 50.000 lao động tìm được việc làm nhờ các chương trình đào tạo, nâng cao kỹ năng nghề nghiệp, vượt xa mục tiêu đề ra.
Theo báo cáo của Sở, giai đoạn 2021–2025, công tác phát triển kỹ năng nghề luôn được coi trọng nhằm đáp ứng nhu cầu ngày càng cao của thị trường lao động. Thông qua sự phối hợp với nhiều doanh nghiệp, hơn 50.000 người lao động đã được đào tạo, vượt 54,8% so với kế hoạch 32.000 người.
Cùng với đó, hệ thống thông tin thị trường lao động và dịch vụ việc làm công đã được hình thành, tạo điều kiện cho 57.107 người tìm được việc làm phù hợp. Thông qua hợp tác với các công ty môi giới, hơn 1.130 lao động được đưa sang Hàn Quốc làm việc theo diện thời vụ, sau khi được tập huấn trước khi xuất cảnh.
Trong lĩnh vực an sinh xã hội, Sở đã vận động 172 cơ quan, doanh nghiệp tham gia hệ thống bảo hiểm xã hội, qua đó có thêm hơn 2.200 lao động được bảo đảm quyền lợi, vượt 71% so với mục tiêu đề ra trong 5 năm. Tuy nhiên, đại dịch Covid-19 đã tác động nặng nề đến kinh tế – xã hội, khiến nhiều lao động mất việc nhưng không thể tiếp cận chế độ trợ cấp thất nghiệp.
Ngoài ra, công tác phòng chống thiên tai cũng được chú trọng. Thủ đô Viêng Chăn đã thành lập Quỹ phòng chống thiên tai, đồng thời xây dựng 2 kế hoạch ứng phó cấp thành phố, 18 kế hoạch cấp huyện và 240 kế hoạch cấp bản, góp phần nâng cao năng lực phòng ngừa, ứng phó rủi ro.
Tổng hợp
